黑龙江经济网讯（曹元英 胡琳娜 记者马朝林）为进一步落实贯彻好北大荒集团党委2022年度巡察动员部署会议精神，日前，宝泉岭分公司纪委第四协作区新华农场有限公司、汤原农场有限公司全体纪委工作人员以“能力作风建设年”活动为抓手，以“促学习、共提升”为目标，就监督检查、审查调查、廉政教育等方面进行了深入的交流合作。

加强监督检查，防范风险发生。第四协作区采取联合检查的方式强化专项监督实效，协助区纪委不定期组织工作人员到相关农场基层单位，聚焦土地发包、风险管理、常态化疫情防控、生态环保、违规占用耕地建房、业务接待等重点领域，认真开展专项监督检查。通过查看工作内业、深入现场走访、到窗口单位走流程等方式，及时发现工作中存在的问题，并当场进行工作提示，督促相关单位(部门)负责人按要求落实整改措施，健全完善相关制度，并及时向纪委反馈整改结果，有效推动了上级各项重大决策部署落实、各项惠农惠民政策落地。

加强廉政教育，增强综合素质。第四协作区坚持把学习习近平总书记系列重要讲话、重要指示批示精神作为政治任务。通过纪委书记领学、集体研讨、案例分析等方式，重点学习了《习近平关于坚持和完善党和国家监督体系论述摘编》。同时，全面深入学习了《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等纪检人员应知应会的内容，达到了增强纪委工作人员综合素质的目的。

加强交叉办案，提升办案质效。第四协作区以实现党员干部违法违纪行为零发生为目标，坚决依规依纪依法查处违纪行为，切实加大案件审查力度。对于某个单位的重要疑难复杂案件线索，经请示分公司纪委综合研判后，由协作区纪委工作人员实施联合办案，有效解决了因人手不足导致案件进度处理慢等问题，进一步提高了办案质效。

据悉，截至目前，第四协作区已组织开展集中学习3次，开展专项督导检查3次，发现问题2个，交叉办案2件,2人受到党纪处分，基层单位走流程2次。下一步，第四协作区纪委将继续整合资源，强化协作区之间的交流合作，打好监督检查、审查调查、廉政教育“组合拳”，全力推进监督执纪能力水平再上新台阶。