黑龙江经济网讯（张学民 芦长荣 任忠良 记者崔冰）2月22日，北大荒农垦集团北安分公司就落实“北安模式”、数字农业推广、备耕生产、土地发包、审计整改等工作进行检查调研。

北安分公司党委副书记、总经理彭荣君，党委委员、副总经理王宏忠及分公司农业发展部、合规风控部、审计部、办公室、区域农服中心相关人员，深入建设、红星、赵光农场有限公司，先后来到肥料储存库、农机具停放场、有机种子库等处实地查看肥料储备、农机具更新改装、有机种子入库等备耕生产工作开展情况，并召开座谈会，详细听取了各农场有限公司相关工作汇报。

彭荣君表示，分公司各级领导干部要提高政治站位，统一思想认识，毫不动摇地坚持“北安模式”一个模式抓到底，严格按照北安分公司党委统一部署，对标对表、从严从细地把“北安模式”相关要求、任务和目标落实到位、抓出成效。农业科技服务中心要切实承担起土地托管主体责任，围绕“服务垦区、辐射地方”总要求，最大限度发挥区域农服辐射带动作用，推进垦地深度融合，实现双方互利共赢。

彭荣君要求全面落实“数字农业”建设，全力推广“北大荒农服”APP的推广使用，不断探索信息化在各项业务上的有效应用，在落实土地承包合同签订、土地承包费用收缴等工作中，按照分公司要求的时间节点，全部实现“线上”操作，为数字农业综合业务系统的推广应用奠定基础。同时，要加大“线上”贷款的宣传力度，各农场有限公司财务管理部要在自身做好深入学习的基础上，还要联合管理区向职工群众宣讲好“线上”贷款的好处，加速推进“线上”贷款进度。

彭荣君要求北安分公司所辖的农场有限公司，要加快农业科技推广应用，着力推进由传统农业向精准农业、智慧农业转变，积极应用测土配方施肥技术；结合农场有限公司实际深入调查研究，谋划好测土配方试验室、化验室的设计规划工作；抓好科技攻关和新品种研发，通过科技创新确保“藏粮于地、藏粮于技”战略落地见效。要高度重视人才引进工作，切实把懂科技、懂技术的专业人员、优秀人才引进来，对人才政策做好科学合理的评估和后续的监督跟进，以增强企业发展后劲及后续力量的补充。