黑龙江经济网讯（谢国飞 记者仉庆华）建龙西钢努力践行“事关员工无小事”的文化理念，服务员工、汇聚力量，持续为员工办实事、办好事，近日，建龙西钢开展了“防暑降温送清凉”慰问活动，两天时间共为基层员工发放解暑西瓜12600公斤、白糖2600公斤、绿豆2600公斤、矿泉水5500瓶。

进入7月中旬，暑热不断升级。面对持续的高温天气，公司总经理赵克斌、党委书记刘君等领导心系员工身心健康，分别对防暑降温工作作出指示，责成人事行政处督办，尽快把公司的人文关怀送给基层员工，让员工清清凉凉度酷暑。人事行政处接到任务后马不停蹄，派专人负责及时沟通协调采购防暑降温物品。

“这几天真是太闷太热了，好几天都三十三四度，不干活都出汗，真的很难受，公司这么关爱员工，还给我们送来这么多清凉解渴的大西瓜，真的很感动，我一定好好工作，回报领导和企业对我们的关爱”，炼钢厂女工刘洪洋在领取防暑降温物资时激动地说。

进入夏季以来，公司高度重视夏季员工防暑降温工作，把它作为一项重要工作做实、做细。为了降低厂内地表温度，公司安保处每天出动洒水车10多次，在厂内各主要路段进行洒水吸尘和降温，为员工创造良好工作环境；人事行政处定期为每名员工发放茶品和毛巾等防暑用品；炼铁、炼钢和轧钢等主体单位，都在各作业区购买风扇和饮水设备，及时为员工降温和补充水分；公司第一、第二食堂，还为员工设置医药箱，保证员工一但中暑能得到及时救治；新焦化厂新建了员工食堂和浴池，解决了员工吃饭和洗浴问题，受到员工普遍欢迎。

一系列切实可行的防暑降温举措，保证了员工在安全文明生产的同时，身心健康得到保障。让广大员工切实感受到公司的温暖与关怀，增强了员工的凝聚力和向心力，形成了建龙西钢关爱员工，员工热爱建龙西钢的良好氛围，激励员工始终以饱满的热情投入到工作中去。