黑龙江经济网讯（靳超 记者崔冰）为贯彻落实黑龙江省省委十二届七次全会关于加快社会信用体系建设工作的有关要求，黑龙江省“诚信龙江”建设工作领导小组积极开展“诚信龙江五进”活动，即进大厅、进校园、进企业、进市场、进社区。黑龙江省诚信建设促进会根据黑龙江省“诚信龙江”建设工作领导小组《关于开展“诚信龙江五进”活动工作方案》的通知精神，积极推进“诚信龙江”进市场公益行活动，首先选择了“全国菜篮子重点工程”、商务部誉为“全国十大菜市场之首”的百年企业道里菜市场。

百年企业的根基源自诚信

道里菜市场创建于1902年，2002年改制为哈尔滨联强商业发展有限公司，是家享誉全国的百年老字号企业。哈尔滨联强商业发展有限公司董事长张世焱，是一位优秀的守业者、展业者，哈尔滨市企业家的典范人物，从他这里，可以更加深入地了解百年道里菜市场。

在谈到企业稳步发展的秘诀时，张世焱说：“商业诚信是企业的立业之本，我出身于国企，国企更重视诚信经营，在计划经济时代大家把诚信看得很重，道里菜市场之所以能成为百年老企业、老品牌，源于八个字的企业文化‘百年企业，诚信第一’，由此可见我们这些年来，在经营发展的过程中把诚信看得有多重！我们提供的商品有5000多种，而且多是食品，有句话说得好‘民以食为天，食以安为先’，把好食品安全关对老百姓的身体健康至关重要，作为我们企业来讲，坚决不允许发生食品安全问题。我们因此落实了三大措施：首先，必须是省内外知名品牌才可以进驻，不是谁想进就能进的，知名品牌本身诚信就有一定的保障，信誉度也比较好；第二，我们对市场的食品、商品都是先行赔付，保证我们自己先讲诚信，老百姓在我们这里买东西不用担心出现问题找不到负责人，我管理道里菜市场20多年，从没有发生过这样的事情；第三，我们的商品可追溯到源头，肉、菜每天都有进货检疫票据，我们是率先提出建设全省首家无公害蔬菜专柜和绿色猪肉专柜的市场，成为全国首批25家‘绿色市场’试点单位之一，其实我们的蔬菜从计划经济开始就是绿色菜市场的试点单位，国家为我们配备了一套蔬果检测仪器，只有农残不超标的蔬菜才能进入市场销售。诚信每个人都要讲，这涉及到个人品质品德问题，作为一家企业更应讲诚信，企业要是不诚信，那是致命的，别说继续发展守业都难，诚信绝对是企业稳固发展的命脉和根基，道里菜市场因是百年老字号，所以我们格外珍惜和保护。”

联大联强创新发展

2002年，道里菜市场完成股份制改造，秉承“联大联强、创新发展”的战略，随后稳步做强做大，一业为主、多元发展、壮大实力。2012年注册成立了哈尔滨道里菜市场集团，下辖4家全资子公司、6家合资子公司及6家分公司。经营范围集传统副食品、超市连锁、家电连锁、服装百货、电子商务等相关产业于一体。

张世焱说：“多元化经营战略依然以诚信为企业文化，注重诚信发展，必须与总公司保持一致。作为传统企业，现在我们要做的是如何满足社会需求，让企业长期生存下去，保证员工有饭吃、有业就，这是我们的立足点，收入提高，经营效益稳中有涨，是我们的追求。现在我们也在着手发展传统企业链接互联网的战略，虽然比较难，人才稀缺，但我们一直在努力。”

保民生回馈社会关爱职工

年初疫情爆发，政府要求保民生，保证百姓的菜篮子供应，张世焱带领成立应急指挥领导小组，共产党员带头下菜市场维护秩序、做防疫工作，测温、登记、检查身份证、控制客流量、消毒、食物分装……工作量和工作压力极大。经过不懈的努力、细致的工作，在疫情期间，员工、顾客无一例感染，道里菜市场受到了省市防疫指挥部门的高度重视和表扬。除了保障供应外，道里菜市场还给周边办事处、社区捐献了口罩、方便面、八宝粥、酒精等几万元的物资。

   张世焱是一位有社会责任感和爱心的企业家，二十多年来为社会做了非常多的公益，包括延寿县扶贫、资助贫困大学生、对退休劳模定期给予福利、残联合作助残活动、为退休因病致贫的员工捐款等等。他说：“企业效益好就应该回馈社会，作为传统老企业我们更要重视社会责任和担当。且不仅是社会责任，对员工也要负责，企业一步一个脚印扎扎实实几十年的发展，职工队伍稳定，老员工比较多，我们把原有员工带好、安置好，大病有保险、包烧费能报、节假日有福利、困难职工和因病致贫的职工有互助和补助，让他们退休有保障，可以安度晚年。”

谈到黑龙江省“诚信龙江”建设工作领导小组开展的“诚信龙江五进”活动，张世焱表示，会按照省里会议精神、文件精神，认真学习领会，积极配合落地执行，发挥好企业的带头作用，把“进市场”公益活动做好，这也是百年企业的一份社会责任。